メンバー（講師）紹介

実績(敬称略)

• ・大手電機メーカー　管理職向け・一般職向けダイバーシティ研修
• ・金属メーカー　役員向けD&I研修
• ・窯業メーカー　女性管理職候補者研修
• ・金融会社　現場女性リーダー育成
• ・東京都　「働きやすい職場づくり」プロジェクト・コンサルティング

プロフィール

研修講師と並行してキャリアコンサルタント、産業カウンセラーとして働く個人の相談に応じており、個人と組織の両方からヒトの課題にアプローチします。

慶應義塾大学卒業後、NTT入社。営業企画や人材育成に従事。(株)グロービスに転じ、マネジメントを経験。その後、キャリアコンサルタント、産業カウンセラーとして独立。働く人の相談に対応する中で感じた働きづらさ、生きづらさを改善するための環境改善のため、ダイバーシティ&インクルージョンをベースにした働き方のコンサルティングにも従事。

メッセージ

価値観の多様化している今日、万人に共通の「ロールモデル」はありえません。では「ロールモデル」は必要ないのでしょうか？そうではなく、私たち一人一人が自分らしく生きている姿が、ほかの誰かにとっての憧れとなるのだと思います。そして、そうした生き生きした個人が組織の成長の原動力になると思います。

ただ、その実現は容易ではありません。組織メンバー同士が求める「自分らしさ」がぶつかることや、組織と個人の方向性が相違することもあるでしょう。そうした事態を乗り越えていくことを、皆さんとともに考えお手伝いしていきたいと感がております。