お役立ち資料

【ファシリテーションサミット2022 東京】組織変革を促進する社内ファシリテーターの育成 事例のご紹介

~社員の当事者意識と主体性を促し、自社の課題解決を実現~

本資料は、特定非営利活動法人(NPO法人)日本ファシリテーション協会主催「ファシリテーション・サミット東京2022」の投影資料です。

ファシリテーション・サミットは、毎年約500人が参加する国内最大級のファシリテーションに関するイベントで、ファシリテーションに関する最新の情報やトレンドをワークショップ形式で体験することができます。

 

今回は、『組織変革を促進する社内ファシリテーターの育成~社員の当事者意識と主体性を促し、自社の課題解決を実現~』をテーマに、全2回のセッションを通して、計27名の方にご聴講いただきました。

 

本イベントでの講演内容の一部やご参加者の質疑応答などをご紹介します。

【ファシリテーションサミット2022 東京】組織変革を促進する社内ファシリテーターの育成 事例のご紹介

学べるポイント

  • 組織変革がうまくいかない理由・背景への理解が深まる
  • 社内ファシリテーター育成を起点とした組織変革のポイントがわかる
  • 組織変革を推し進めた他社事例を知れる

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