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さーばんとりーだー

サーバントリーダー

  • リーダー
  • マネジメント
  • 組織開発支援

米国のロバート・グリーンリーフ博士が提唱した、リーダーのスタイル。「リーダーである人は、まず相手に奉仕し、その後相手を導くものである」という哲学に基づきます。サーバントリーダーは直卓すると、「奉仕型リーダー」であり、トップダウンの関係性で指示命令によってメンバーを率いる「支配型リーダー」とは対照をなすスタイルと言われています。

メンバーに対する主体的な支援を通じて、周囲から信頼を得て、主体的に協力してもらえる状況を作り出します。

最近の新入社員は、上司に丁寧な指導を求めたり、自己の成長に対する意識よりも周囲への献意識が高かったり、サーバントリーダーを受け入れやすい傾向があるのかもしれない(^.^)

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アーティエンスでは、社員教育・研修をご検討の経営者様・人事ご担当者様向けに体験型の公開セミナーを実施しております。ご興味のある方は是非お問い合わせください。

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