アーティエンス株式会社 ARTIENCE

管理職研修

変化の激しい時代でも「成果」と「成長」を創出し、組織の今と未来を創る

時代や価値観の変化に合わせて、管理職に求められる役割は年々複雑化し、マネジメントの難易度もより一層高まっています。
そのような状況下においても管理職は、業績などの「短期的成果」を生み出し続け、部下育成やチーム運営などの「中長期的成長」も促していくことが期待されています。

アーティエンスの管理職研修では、役割期待が年々大きくなる”今の管理職”に本当に必要なマインドセットやスキルセットを提供いたします。

アーティエンスの管理職研修一覧

  • 困難を乗り越えるリーダーシップ開発コース
  • シェアドリーダーシップワークショップ
  • 管理職基礎研修
  • 心理的安全性向上研修
  • 管理職のための目標設定・管理研修
  • 管理職のためのアンラーニング力向上研修
  • ロジカルシンキング研修
  • プレゼンテーション研修
  • 問題解決力研修
  • システムシンキング研修
  • 育成担当者・OJTトレーナー研修

講師派遣研修・サービス導入の流れ(一例)

無料相談/
お問い合わせ

フォームよりお問い合わせをお願いします。
3営業日以内にコンサルタントよりご連絡します。

ヒアリング・対話

貴社のご状況や課題点、ご要望などをお伺いいたします。
あわせて、一方的に解決策を提示するのではなく、思考の枠組みを広げる対話を行います。

研修・ソリューションのご提案

事前のヒアリング情報をもとに、課題解決に向けた研修やソリューションを共に考え抜き、ご提案いたします。

研修・ソリューションの実施

実際に、ご提案した研修やソリューションを実施いたします。

振り返り・アフターフォロー

実施内容を振り返りながら、お客様自身で学びを継続させていくためのサポートやフォローを行います。

    無料相談・お問い合せ

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