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コラム・レポート  Column and report

人事部のお悩み相談一覧

全32件中 1〜10件目を表示
2021/01/19

コラム [ 組織開発 ]

with コロナを組織変革のチャンスとするために経営陣が実行すべきこと~コロナ禍という激流を乗りこなすために~

コロナ禍になり、一年程が経ちました。クライシスと呼ばれる危機的状況に陥ると、世の中には大きな変化が起きるので、否応もなく人も組織も変わらざる得ません。 ただし、今までの文化・やり方に囚われ、なかなか変われないという話も聞きます。 例えば、2020年4月の緊急事態宣言以降、テレワークが広がったかと思えば、また毎日全員出社という状況に戻っている会社も...

2021/01/04

コラム [ 若手社員 ]

若手社員の挑戦を阻む壁とは?

企業が若手社員に求める要素で「挑戦してほしい」というのは、よく上位にあがる項目です。 一方で「最近の若手社員は挑戦を避ける」という声も人事の方からお聞きします。 本記事では...

2020/11/30

コラム [ OJTトレーナー ]

テレワークで高まる育成担当者(上司・トレーナー)の重要性。人事は何をすべき?

コロナ禍により、テレワーク導入企業は増加しています。 都庁の調査では、東京都の企業の57.8%(※)がすでにテレワークを導入しているようです。 テレワークによる働き...

2020/11/26

コラム [ 新入社員 ]

オンライン?リアル?withコロナにおける2021年の新入社員研修とは ~オンライン研修の効果を高めていくために~

前回のコラムでは、「コロナ禍により起きた新入社員育成の課題」を考えていきました。 今回は、具体的なオンライン研修の内容を中心に、withコロナにおける新入社員の育成方法をご一緒に...

2020/11/04

企業事例 [ Growth ]

コロナ禍の新人育成どう進めた?企業インタビューから見えた3つのポイント

コロナ禍により新入社員の育成環境は大きく変わりました。突然の変化に、どのような対応をすべきか迷っている人事の方々も多いのではないでしょうか。 しかし、そのような変化にも柔軟に...

2018/05/08

コラム [ ]

誰もいない森で倒れた木は、音を出したか?

「もし今、私たちの知らない遠く離れた地の誰も居ない森で、一本の木が倒れたとします。  その際に、その木は“音を出して”倒れたのでしょうか。」 ...

2017/11/14

[ ]

「社員の『評価』は何のためにあるか」を考える。

    先週、旧知の友人と食事をする機会が2回ありました。   どちらの友人(「Aさん」、「Bさん」とします)も、IT企業の人...

2017/06/27

[ ]

若手社員にも求められる「リーダーシップ」。──そもそも、リーダーシップとは何か?

      現在、多くの企業様において、若手社員のリーダーシップ力を培おうという働きが活性しています。 拡大・成長の著しいベン...

2017/06/12

コラム [ 若手社員 ]

「2年目社員、3年目社員が離職を考えるとき」とは、どんな場面・状況?

      最近、企業様との商談や提案の際に感じることのひとつに、「多くの企業において、2年目~3年目の若手社員のやる気の低下・離職...

2017/05/30

[ ]

「2017年新入社員の意識調査アンケート」
レポート報告

      アーティエンスでは、毎年新入社員向けに現時点の社会人としての意識を確認するアンケートを実施しています。今年度(201...

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