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コラム・レポート  Column and report

コラム一覧

全60件中 51〜60件目を表示
2017/08/08

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組織・チームで掲げた「素晴らしい目標」には、
「阻害要因」が立ちはだかる?

    少し前になりますが、とある企業様の「今期の振り返りと来期に向けて」というテーマの話し合いの場に参加させていただきました。 &nbs...

2017/07/25

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「共創」が働きかけられるときとは、どんなときか

    先日、アーティエンスは2017年度新入社員向けの研修(第8回)を迎え、無事に終了しました。     7月の研修...

2017/07/11

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若手社員とのギャップが埋められない。
──そもそも、「ギャップ」とはどんなものか?

    「近頃の若手社員の考えていることが良く分からない」     「そもそも若者と中年以上では価値観が違うから、話が...

2017/06/27

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若手社員にも求められる「リーダーシップ」。──そもそも、リーダーシップとは何か?

      現在、多くの企業様において、若手社員のリーダーシップ力を培おうという働きが活性しています。 拡大・成長の著しいベン...

2017/06/12

コラム [ 若手社員 ]

「2年目社員、3年目社員が離職を考えるとき」とは、どんな場面・状況?

      最近、企業様との商談や提案の際に感じることのひとつに、「多くの企業において、2年目~3年目の若手社員のやる気の低下・離職...

2017/05/30

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「2017年新入社員の意識調査アンケート」
レポート報告

      アーティエンスでは、毎年新入社員向けに現時点の社会人としての意識を確認するアンケートを実施しています。今年度(201...

2017/05/16

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新人の育成で大切なことは、「成長イメージ」を【共に】描いていくこと

      アーティエンスでは、毎年新入社員向けに現時点の社会人としての意識を確認するアンケートを実施しています。今年度(2017年...

2017/05/02

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今年の新入社員の傾向は──2017年卒新入社員研修(4月)を振り返って

    「本日の研修を受けて、自分自身の未熟な点を沢山知ることになり、強い挫折感と不安を感じています」     ...

2017/04/18

コラム [ 新入社員 ]

新入社員の受け入れ準備は万全ですか?
人事・トレーナー【必見】!
新人受け入れ体制まとめ

    「指示がいつも急で、かつ具体的な説明や理由や背景の説明が殆どなかった」   「待ちの時間が多く、適切なフォローを受けても...

2013/11/20

企業事例 [ 組織開発 ]

「覚悟」から始まる成果と自信
―キヤノンシステムアンドサポート株式会社様

概要 企業プロフィール キヤノンシステムアンドサポ...

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