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コラム・レポート  Column and report

部下育成・OJTについて一覧

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2018/07/03

[部下育成・OJTについて]

OJTを上手く進めるには?人事・育成企画者が知っておきたい3つのポイント

最近──というよりここ数年にかけての傾向ですが、企業からOJT(現場での部下育成)に関する相談や質問がかなり増えてきています。   その相談・質問の内容は様々ですが、「トレーナーが部下をきちんと指導せず、やや放任気味である」であったり、「直属の上司の指導が厳しすぎて、部下がついて来ていない」であったりと、どちらかというと部下(新...

2018/05/22

[部下育成・OJTについて]

「OJTトレーナーセミナー」全体ダイアログレコード

本レポートは、2018年5月22日に実施された「OJTトレーナーセミナー」にて、最後に実施された「ダイアログ」の様相をお伝えするものです。   ...

2018/04/25

[部下育成・OJTについて]

ダイアログレポート「部下の育成について」

本レポートは、2018年3月6日に実施された「OJTトレーナーセミナー」にて、最後に実施された「ダイアログ」の様相をお伝えするものです。  (今...

2018/04/01

[部下育成・OJTについて]

ダイアログレポート「部下との接し方について」

      本レポートは、2018年3月6日に実施されたOJTトレーナーセミナーにて、最後に実施された「ダイアログ」の様相をお伝...

2018/01/09

[人材・育成について]

「若い世代のモチベーションを理解すること」について考える

      「部下のなかに、『この人のモチベーションはどこにあるか』というのが全く分からない人がいて、困っているんですよ・・・」 ...

2017/10/03

[人材・育成について]

「ビジネスの基本は”相手目線”」というけれど、そもそも「相手目線」って何?

    「ビジネスの基本は“相手目線”」──とてもよく聞く言葉です。   私たちアーティエンスでも、特に新入社員をはじめとする若手...

2017/09/18

[人材・育成について]

半年が経過したけれど、新入社員が思うように育たなかった…なぜ?

    9月も中旬に差し掛かり、大分秋らしい気候が感じられるようになりました。     この時期は、新社会人として半年...

2017/08/22

[人材・育成について]

研修は、そもそも何のためにあるのでしょうか?──研修の目的について

    先日、とある研究機関で行われた「企業研修についてのワークショップ」という会合に参加してきました。     その...

2017/07/11

[人材・育成について]

若手社員とのギャップが埋められない。
──そもそも、「ギャップ」とはどんなものか?

    「近頃の若手社員の考えていることが良く分からない」     「そもそも若者と中年以上では価値観が違うから、話が...

2017/06/27

[人材・育成について]

若手社員にも求められる「リーダーシップ」。──そもそも、リーダーシップとは何か?

      現在、多くの企業様において、若手社員のリーダーシップ力を培おうという働きが活性しています。 拡大・成長の著しいベン...

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