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無料セミナー・オープン研修  Seminar and lecture アーティエンスのサービスをよりご理解いただくため、経営・人事・その他営業企画の方を対象にセミナー・オープン研修を行っております。

過去のセミナー・研修一覧

“なぜ、自社の社員が辞めていくの??”   離職を防ぐ! 若手社員の定着と成長セミナー 無料

@渋谷「フォーラム8」(各線渋谷駅から徒歩4分):年8月31日(木)【セミナー時間】14:00~15:30  【質疑応答・個別相談】15:30~16:00
  • コミュニケーション
  • 育成・OJT
  • マネジメント
  • 組織開発支援
  • その他

3年以内に退職される、「早期離職者」はそれぞれのストーリーや想いを持っています。 そこにはSNSにも発信されない、言語化されていない、 離職に繋がる現代の、“イマドキ”の、若手のリアリティがあります。 本セミナーでは、株式会社カイラボの代表であり、200名に近い早期離職者と対面しインタビューを行ってきた井上氏をお迎えし、早期離職を防止し、“組織への定着”と、“若手の成長”の両立ポイントを、他社事例などを交えて具体的にご紹介いたします。

障害者雇用の今後の動向は?
離職を防ぎ、戦力化する為の5つの秘訣とは? 無料

渋谷:年11月2日(水)14:00~15:30
  • 育成・OJT
  • 助成金
  • その他

近年、障害者雇用を取り巻く環境は大きな変化を遂げました。 今後も障害者雇用はさらに拡大していくとともに、 「どんな企業にも障害者が在籍していることが当たり前」 の時代となります。 本セミナーでは、一般社団法人プラス・ハンディキャップ代表理事であり、障害者雇用コンサルタントの佐々木氏をお迎えし、障害者雇用を成功させるためのポイントを、 他社事例などを交えて具体的にご紹介いたします!

『従業員満足度調査』の活かし方を知るセミナー 無料

:年3 月7日(火)14:00~16:30
  • 育成・OJT
  • リーダー
  • マネジメント
  • 組織開発支援
  • その他

戦略や商品・サービスではもはや差別化しづらい時代。 そのような中、「人」の力でこれからの成功と成長を成し遂げるために、従業員満足度(ES)が注目されています。 本セミナーでは、これまで蓄積してきたデータの中から「離職」に関するテーマを中心分析した結果や、実際に支援してきたお客様の成功事例などをご紹介しながら、従業員満足(ES)について、その測定と活用の進め方について解説いたします。

3年目社員(14卒)フォロー研修

渋谷:年2016 年 7月27日(水)9:00~18:00
  • ビジネススキル
  • コミュニケーション

3年目若手社員が自身の現状把握(メタ認知)を行い、自分の強みと課題を浮き彫りにし、「主体性を育み、行動を強化する」ことを強力にサポートする研修です。 日々の業務に対して、オーナーシップを持つための意識醸成を行います。自らがどうありたいかを考え、その上でどのように成長してきたか、成長していくかを考えます。そして、会社にどのように貢献しているか・貢献していくかを考えます。

2年目社員(15卒)フォロー研修

渋谷:年2016 年 8 月 25 日(木)9:00~18:00
  • ビジネススキル
  • コミュニケーション
  • 組織開発支援

2年目若手社員が自身の現状把握(メタ認知)を行い、自分の強みと課題を浮き彫りにし、「主体性を育み、行動を強化する」ことを強力にサポートする研修です。 日々の業務に対して、オーナーシップを持つための意識醸成を行います。自らがどうありたいかを考え、その上でどのように成長してきたか、成長していくかを考えます。そして、会社にどのように貢献しているか・貢献していくかを考えます。

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