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無料セミナー・オープン研修  Seminar and lecture アーティエンスのサービスをよりご理解いただくため、経営・人事・その他営業企画の方を対象にセミナー・オープン研修を行っております。

過去のセミナー・研修一覧

“志望動機を聞いてはいけない。”     これからの「採用」の話をしよう      ― 就活アウトロー採用というあり方 ― 無料

@渋谷「フォーラム8」(各線渋谷駅から徒歩4分):年11月24日(金)【セミナー時間】14:00~15:30  【質疑応答・個別相談】15:30~16:00
  • 組織開発支援
  • その他

「雇う・雇われる」「採る・採られる」ではなく、 信頼と共感をベースにした新しい採用の在り方とは…?? 今回は、29歳までの大学既卒生と企業のマッチングを行っているキャリア解放区の納富講師をお招きし、これからの「採用」のあり方について、そしてそのあり方の一つの解、「就活アウトロー採用」についてお話して頂きます。

障害者雇用の今後の動向は?
離職を防ぎ、戦力化する為の5つの秘訣とは? 無料

渋谷:年11月2日(水)14:00~15:30
  • 育成・OJT
  • 助成金
  • その他

近年、障害者雇用を取り巻く環境は大きな変化を遂げました。 今後も障害者雇用はさらに拡大していくとともに、 「どんな企業にも障害者が在籍していることが当たり前」 の時代となります。 本セミナーでは、一般社団法人プラス・ハンディキャップ代表理事であり、障害者雇用コンサルタントの佐々木氏をお迎えし、障害者雇用を成功させるためのポイントを、 他社事例などを交えて具体的にご紹介いたします!

『従業員満足度調査』の活かし方を知るセミナー 無料

:年3 月7日(火)14:00~16:30
  • 育成・OJT
  • リーダー
  • マネジメント
  • 組織開発支援
  • その他

戦略や商品・サービスではもはや差別化しづらい時代。 そのような中、「人」の力でこれからの成功と成長を成し遂げるために、従業員満足度(ES)が注目されています。 本セミナーでは、これまで蓄積してきたデータの中から「離職」に関するテーマを中心分析した結果や、実際に支援してきたお客様の成功事例などをご紹介しながら、従業員満足(ES)について、その測定と活用の進め方について解説いたします。

3年目社員(14卒)フォロー研修

渋谷:年2016 年 7月27日(水)9:00~18:00
  • ビジネススキル
  • コミュニケーション

3年目若手社員が自身の現状把握(メタ認知)を行い、自分の強みと課題を浮き彫りにし、「主体性を育み、行動を強化する」ことを強力にサポートする研修です。 日々の業務に対して、オーナーシップを持つための意識醸成を行います。自らがどうありたいかを考え、その上でどのように成長してきたか、成長していくかを考えます。そして、会社にどのように貢献しているか・貢献していくかを考えます。

2年目社員(15卒)フォロー研修

渋谷:年2016 年 8 月 25 日(木)9:00~18:00
  • ビジネススキル
  • コミュニケーション
  • 組織開発支援

2年目若手社員が自身の現状把握(メタ認知)を行い、自分の強みと課題を浮き彫りにし、「主体性を育み、行動を強化する」ことを強力にサポートする研修です。 日々の業務に対して、オーナーシップを持つための意識醸成を行います。自らがどうありたいかを考え、その上でどのように成長してきたか、成長していくかを考えます。そして、会社にどのように貢献しているか・貢献していくかを考えます。

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