HOMEコラム・レポート > コラム一覧

コラム・レポート  Column and report

コラム一覧

全101件中 1〜10件目を表示
2017/07/25

[新入社員・若手社員について]

「共創」が働きかけられるときとは、どんなときか

    先日、アーティエンスは2017年度新入社員向けの研修(第8回)を迎え、無事に終了しました。     7月の研修内容は、「コミュニケーション・ダッシュ」。職場でのコミュニケーションを円滑に進めていく為の、実践形式のワークショップです。     そこで、研修を終えて皆...

2017/07/11

[部下育成・OJTについて]

若手社員とのギャップが埋められない。
──そもそも、「ギャップ」とはどんなものか?

    「近頃の若手社員の考えていることが良く分からない」     「そもそも若者と中年以上では価値観が違うから、話が...

2017/06/27

[部下育成・OJTについて]

若手社員にも求められる「リーダーシップ」。──そもそも、リーダーシップとは何か?

      現在、多くの企業様において、若手社員のリーダーシップ力を培おうという働きが活性しています。 拡大・成長の著しいベン...

2017/06/12

[新入社員・若手社員について]

「2年目社員、3年目社員が離職を考えるとき」とは、どんな場面・状況?

      最近、企業様との商談や提案の際に感じることのひとつに、「多くの企業において、2年目~3年目の若手社員のやる気の低下・...

2017/05/30

[部下育成・OJTについて]

「2017年新入社員の意識調査アンケート」
レポート報告

      アーティエンスでは、毎年新入社員向けに現時点の社会人としての意識を確認するアンケートを実施しています。今年度(201...

2017/05/16

[現場のお悩み相談]

新人の育成で大切なことは、「成長イメージ」を【共に】描いていくこと

      アーティエンスでは、毎年新入社員向けに現時点の社会人としての意識を確認するアンケートを実施しています。今年度(2017年...

2017/05/02

[部下育成・OJTについて]

今年の新入社員の傾向は──2017年卒新入社員研修(4月)を振り返って

    「本日の研修を受けて、自分自身の未熟な点を沢山知ることになり、強い挫折感と不安を感じています」     ...

2017/04/18

[部下育成・OJTについて]

新入社員の受け入れ準備は万全ですか?
人事・トレーナー【必見】!
新人受け入れ体制まとめ

    「指示がいつも急で、かつ具体的な説明や理由や背景の説明が殆どなかった」   「待ちの時間が多く、適切なフォローを受けても...

2017/03/27

[ある新入社員の成長記録]

【最終章 本当の始動】

3月も終わりに近づき、三寒四温っていう言葉がまさにぴったりな毎日が続いている。 久々の同期会。 そして、新入社員として最後の同期会。 いつもはその場のノリでお店になだ...

2017/02/20

[ある新入社員の成長記録]

【10章 続・会社の顔】

「久しぶり。元気そうでよかったけど、少し難しい問題が発生しているみたいだね」 瀬良くんを座らせた藤沢GMは、いつもと変わらない穏やかな口調で切り出した。 「状況を聴こう...

1 / 1112345...10...最後 »
HOMEコラム・レポート > コラム一覧